10 redenen waarom het nog steeds zo is dat het een millennial is

10 redenen waarom het nog steeds zo is dat het een millennial is (feiten)

Volgens Pew Research zijn millennials mensen geboren tussen 1981 en 1997. Ze zijn de generatie die de beruchte generatie X volgde, de generatie die opgroeide tijdens een verbijsterende explosie van technologie. Volgens de media zijn ze ook de slechtste generatie in de geschiedenis.

Ondanks dat ze de grootste generatie zijn in de beroepsbevolking, en mogelijk de grootste generatie in het algemeen, zijn millennials erg impopulair. Ze zijn ook diep ongelukkig, diep in de schulden en diep geneigd om over te praten in verregaande generalisaties. Hoewel ze van nature niet overeenkomen met de specifieke levenservaringen van iedereen, zijn hier 10 brede redenen waarom het duizendjarig zijn in wezen niets is.

10 Iedereen blijft maar vertellen dat hun levens zuigen


In tegenstelling tot de babyboomers (1946-64), de Silent Generation (1928-45), de Greatest Generation (vóór 1928) of zelfs Generation X (1965-80), worden millennials constant verteld door de media dat hun levens zuigen. De niet-vooringenomen redenering van de media? De levens van Millennials zuigen omdat ze ook zuigen.

Volgens de media zijn millennials narcistisch, gerechtigd, ontbreekt het aan ondernemersgeest en zullen ze alles doen, van het laten instorten van de economie tot het vernietigen van de NFL. De ernstige claims die mensen serieus maken over millennials gaan vaak verder dan parodie. Een basketbalcoach maakte onlangs golven door het slechte seizoen van zijn team te beschuldigen van 'Millennial culture' (en niet van zijn waardeloze coaching).

Spreken van cultuur, het is niet alleen in sport en dagelijkse dingen dat millennials als actief schadelijk voor de wereld worden beschouwd. Veel mensen, zoals de schrijver hiervan New York Times artikel, gebruik 'millennial' als een synoniem voor 'hipster'. Hoewel vele millennials absoluut hipsters zijn, net zoals velen liever hun ogen uitsteken dan twee seconden in het gezelschap van een flanel-dragende douchebag. Maar hun verhalen staan ​​meestal op een zijspoor ten gunste van het vernietigen van een hele generatie.

Mediaoverreactie is geen nieuw ding. Het was bekend dat de apathie van Generation X ervoor zorgde dat journalisten in paniek raakten. De tekortkomingen van Generation X werden echter toegeschreven aan externe factoren - satanische rockmuziek, MTV en drugs. Millennials, aan de andere kant, krijgen te horen dat hun problemen puur van hen komen omdat ze millennials zijn.

9 Er is enige waarheid tot de kritiek


Niet alle kritiek op millennials is ongegrond. Hoewel de kritiek zeker overboord gaat, is er wetenschappelijk bewijs dat millennials (als geheel) op een aantal cruciale manieren verschillen van eerdere generaties. Sommige van die manieren zijn behoorlijk negatief.

Het ergste heeft te maken met materialisme en arbeidsethos, vaak gepaard met de term 'entitlement'. Onderzoek naar millennials die volwassen waren voordat de financiële crash van 2008 extreem veel materialisme ontdekte, gekoppeld aan een sterke wens om te voorkomen dat ze hard werkten . Aan de hand van gegevens uit de Monitoring the Future-enquête, die sinds 1976 jaarlijks wordt uitgevoerd op middelbare scholen in de VS, constateren onderzoekers dat 25 procent van de babyboomers toegaf dat "niet hard willen werken" hen zou beletten een gewenste baan te krijgen. Voor millennials bedroeg het aantal 39 procent.

Dat is een grote stap en het kwam met een andere merkbare verandering. Samen met Generation X hadden millennials niveaus van materialisme die zich op historische hoogtepunten bevonden. Dit sluit aan bij ander onderzoek waaruit is gebleken dat millennials meer waarde hechten aan geld, beeld en roem dan dingen als zelfacceptatie en gemeenschap, wat kan verklaren waarom millennials ook extreem lage niveaus van maatschappelijke betrokkenheid hebben.

Veel van dit kan te wijten zijn aan de dubbellagigheid van reclame en de recessie. De auteurs van één artikel merkten op dat degenen die in tijden van economische onzekerheid zijn geboren, materiële goederen meer waarderen. Ze wezen er ook op dat een groot deel van de Amerikaanse economie zich momenteel richt op reclameboodschappen, iets anders dat klassiek niveaus van materialisme en rechten oproept.

Er is echter een zilveren randje aan deze sombere wolk: een onderzoek uit 2010 door Pew Research wees uit dat millennials meer zelfvertrouwen hadden, optimistisch waren en open stonden voor verandering dan welke andere generatie dan ook.


8 Millennials zelf geloven deze kritiek


Wanneer iemand je vertelt dat jouw generatie verspillend, onvolwassen, gerechtigd en (in principe) vol met douches is, zou de standaardreactie moeten zijn: "Nee, dat is het niet." De meesten van ons hebben de neiging om voor onze "stammen" op te komen, zelfs als ze zo abstract zijn als een generatie of nationaliteit. Maar millennials zijn anders. Vertel ze dat ze zuigen, en ze zullen het waarschijnlijk met je eens zijn.

In een enquête halverwege 2015 vroeg Pew Research cohorten van elke generatie om zichzelf te beoordelen op negatieve en positieve eigenschappen. Toen babyboomers werd gevraagd of hun generatie zelfopgenomen en verkwistend was, zei slechts 20 procent 'ja'. Onder millennials is dat cijfer gestegen naar bijna 60 procent. Bovendien noemde 43 procent hun generatie 'hebzuchtig' en slechts 36 procent classificeerde zichzelf als 'hardwerkend'. Zelfs de beroemde apathische generatie X liet meer dan de helft van zijn cohorten zichzelf omschrijven als harde werkers. Babyboomers en de Silent Generation daarentegen dachten buitengewoon goed aan zichzelf.

Pew deed geen vermoeden waarom millennials hun generatie minder waarderen dan anderen, maar ze hebben wel een interessante gerelateerde bevinding naar voren gebracht: van de ondervraagde millennials vond 60 procent zichzelf geen millennials. Op dezelfde manier dat niemand toegeeft een hipster te zijn, wordt het misschien als een millennial gezien als schandelijk.

7 Veel millennials hebben geestelijke gezondheidsproblemen


Geen enkele generatie heeft een monopolie op psychische problemen. Je kunt mensen van om het even welk cohort zien lijden, van de meest stoïcijnse stille tot de meest sociale millennial.Er zijn echter tekenen dat millennials het merkbaar moeilijker hebben. In 2014 begonnen experts alarm te slaan bij de crisis in de geestelijke gezondheid van studenten.

Natuurlijk zijn niet alle millennials universiteitsstudenten, maar alle universiteitsstudenten die werden gevolgd voor geestelijke gezondheidsproblemen waren millennials, wat nog steeds duidt op een generatiekwestie. Bovenaan de lijst met problemen stond angst. Volgens een onderzoek uit 2013 had 57 procent van de vrouwen en 40 procent van de mannen op universiteitscampussen het afgelopen jaar afleveringen van "overweldigende angst" meegemaakt. Voor alle duidelijkheid, dit is angst als een psychisch probleem. Het is niet synoniem met alleen maar zorgen maken, maar verwijst eerder naar een irrationele, allesverslindende paniek die de kwaliteit van leven ernstig kan beïnvloeden. In dezelfde zin meldde ongeveer een derde van de studenten zich ook zo depressief te voelen dat het moeilijk was om te functioneren.

Buiten de campus zijn de dingen niet minder somber. Millennials hebben de hoogste percentages waargenomen stress van welke generatie dan ook. Hun zelfmoordcijfer neemt ook toe, ondanks dat ze al meer dan tien jaar gestaag zijn afgenomen onder jongeren. Op dit moment is zelfdoding de derde belangrijkste doodsoorzaak onder millennials.

Het is belangrijk op te merken dat deze bevindingen kunnen worden overschat. Sommigen hebben getheoretiseerd dat millennials gewoon vaker hun problemen uitzenden dan eerdere generaties. Anderen betwisten de statistieken. Op zijn minst is er een perceptie van psychische gezondheidsproblemen bij de generatie die niet kan worden afgeschud.

6 Veel millennials hebben verwachtingen opgeblazen


Als we jong zijn, vormen de meesten van ons enkele behoorlijk sterke ideeën over wat we van het leven kunnen verwachten. Voor babyboomers was de verwachting jaren van hard werken, wat leidde tot een aantal mooie beloningen. Toen de sterke Amerikaanse economie ertoe leidde dat ze het zelfs beter deden dan ze hadden verwacht, leidde dat tot meer geluk.

Millennials hebben het tegenovergestelde probleem. Ze werden opgevoed door hun babyboomers om te geloven dat ze het nog beter zouden doen dan ze dachten dat ze zouden doen. Het probleem hiermee is dat het leidt tot enorm opgeblazen verwachtingen die zelfs in een sterke economie niet konden worden vervuld. Ook ging een groot deel van de millennials het arbeidsproces binnen toen de economie het ergst was sinds de Grote Depressie.

Het resultaat was dat veel, veel jonge mensen niet alleen niet voldeden aan hun verwachtingen, maar hun doelen zo ver misten dat ze falen aanvoelden. Een deel hiervan is de schuld van onze cultuur van individualiteit en zelfontplooiing. Als de Harvard Business Review gewezen in 2012, de incidentie van de zin "volg je passie" die voorkomt in boeken en artikelen omhooggeschoten precies zoals millennials waren volwassen.

Rond dezelfde tijd raakte de uitdrukking 'een veilige carrière' uit de mode ten gunste van 'een bevredigende carrière'. In essentie groeide een grote groep millennials omdat ze geloofden dat ze alles konden doen wat ze wilden, ervan genieten en veel wilden maken van geld dat het doet. Meer dan dat, velen van hen voelden dat het genoegen nemen met een fatsoenlijke maar weinig enthousiaste baan op de een of andere manier een verraad aan zichzelf was. Veel van hen botsen nu op de ergste manier tegen de realiteit in.

5 Ze omgaan met waanzinnige nieuwe sociale kwesties


Elke generatie heeft te maken met zijn eigen reeks nieuwe sociale problemen. Naar iemands maatstaven zijn degenen tegenover millennials bijzonder ongewoon. Dankzij een langdurige periode van sociale verandering vinden veel jonge mensen het tegenwoordig moeilijker om in het leven te passen dan ooit tevoren.

Een van de meest opvallende problemen was het vervagen van traditioneel 'mannelijke' en 'vrouwelijke' problemen. Decennia lang moesten vrouwen het hoofd bieden aan onrealistische lichaamsvormen die door hun keel werden geramd, terwijl mannen grotendeels alleen werden gelaten. Vandaag is gelijkheid bereikt. Helaas betekent dat niet dat we gestopt zijn met het maken van tienermeisjes die zichzelf haten. We zijn net begonnen met het maken van tienerjongens die zichzelf haten.

Mannelijke millennials zijn misschien wel de eerste groep mannen in de geschiedenis die diepgewortelde lichaamsbeeldproblemen hebben. Een studie van de Universiteit van West-Engeland wees uit dat mannen nu meer geneigd zijn dan vrouwen om zich zorgen te maken over hoe ze eruit zien, hoewel maar heel weinigen bereid zijn toe te geven. In plaats daarvan manifesteert het verschijnsel zich in zaken als catastrofaal hoge niveaus van steroïde misbruik als jonge mannen die 'perfecte' lichaamsbouw achterna zitten.

Dat wil niet zeggen dat alles is licht en gelach voor millennial vrouwen. Er zijn tekenen dat de loonkloof tussen mannen en vrouwen feitelijk voor het eerst in jaren toeneemt, zelfs bij jonge, hoogopgeleide vrouwen. Dit is belangrijk, omdat opgeleide jonge vrouwen precies het cohort zijn waarvan we verwachten dat ze een golf van gelijkheid naar het goedverdiende hoge leven leiden. Dat ze dat niet zijn, is gek.

Dan is er online intimidatie. Hoewel veel onderzoeken aantonen dat mannen net zo veel online misbruik krijgen als vrouwen, hebben millennial-vrouwen meer kans om bijzonder vervelende vormen te ervaren, zoals stalking en seksueel misbruik, dan welke andere groep dan ook.

4 Ze omgaan met een krankzinnige nieuwe banenmarkt ...


Na de financiële crash van 2008 heeft de economie een van zijn grootste verschuivingen ondergaan sinds de vakbonden uit de mode raakten. Van het leven in een wereld waar je tijdens je leven naar verwachting maar een paar banen had, we zijn er nu een binnengegaan waar je tientallen of zelfs honderden hebt.

Het wordt de gig-economie genoemd en het is trillerig als de hel. In plaats van een solide baan bij een taxibedrijf te hebben, zijn mensen nu meer geneigd om bij Uber geregistreerd te worden en werk te krijgen zoals het komt. Bovendien kunnen ze een apart optreden hebben met het afleveren van eten op afroep van dezelfde auto, terwijl ze hun logeerkamer op Airbnb huren.Hoewel deze levensstijl het potentieel heeft om veel geld te verdienen, is het gebrek aan persoonlijke dagen, medische verzekering en stabiliteit op lange termijn erg angstaanjagend.

Voor de duidelijkheid, deze manier van leven werkt voor sommige mensen goed. Hier bij Listverse zijn de meeste van onze schrijvers freelance en dat past goed bij hen. (Hoeveel mensen in de Times'newsroom mag artikelen in hun onderbroek schrijven?) Maar veel anderen vinden het niet goed, en ze hebben geen keus.

In sommige opzichten kan maar liefst een derde van de Amerikaanse beroepsbevolking deel uitmaken van de low-security, no-benefits gig-economie. In Groot-Brittannië zijn zero-hours contracten, waarbij je alleen maar naar het werk gaat (en betaald krijgt) als je werkgever je die dag nodig heeft, sterk in opkomst. Voor jonge mensen die de arbeidswereld zonder spaargeld binnengaan, kan dit leiden tot een uiterst precair bestaan. Breek een voetbalspel of kom met een slepende ziekte en je zult zien dat je baan, geld en vooruitzichten in rook opgaan.

3 ... En dat is wanneer ze überhaupt een baan kunnen krijgen


De Grote Recessie eindigde technisch in 2009, hoewel het waarschijnlijk niet het gevoel had. Terwijl de werkloosheid in de VS begin 2013 nog steeds rond 8 procent lag, is deze nu teruggevallen tot bijna pre-crashniveaus. Er zijn nu meer banen, meer kansen en meer geld ... tenzij je toevallig een millennial bent. Zelfs als de rest van de Amerikaanse economie weer op gang komt, blijven de jongeren lijden. Temidden van alle tekenen van herstel, blijft de jeugdwerkloosheid hardnekkig hoog.

In maart 2015 bedroeg het werkloosheidspercentage voor de 20-24-jarigen in de VS 10 procent, een stijging van 0,2 procent ten opzichte van januari. Tegen het einde van het jaar zweefde het rond de 9,5 procent - zeker een verbetering maar ver onder de 5,1 procent van de algemene bevolking. Voor bepaalde minderheden ziet het er nog somberder uit. In 2015 bedroeg het werkloosheidspercentage voor Afro-Amerikanen in de leeftijd van 20-24 jaar 18,9 procent. Voor de leeftijd van 16-19 was het maar liefst 29,6 procent.

Het goede nieuws is dat de langetermijntrends er goed uitzien. Het slechte nieuws is dat dit voor veel millennials te laat zal zijn. De laatste groep millennials staat al op het punt om de middelbare school te verlaten en naar de universiteit te gaan. (Volgens de definitie van Pew, de jongste 19e jaargang dit jaar.) Hoewel velen van hen kunnen profiteren van een afnemende jeugdwerkloosheid, kunnen degenen die de beste deal krijgen mogelijk afkomstig zijn van de generatie die hen volgt - de afschuwelijke naam Generation Z.

2 Hun persoonlijke schuld is buiten controle


In de komende jaren kunnen historici terugkijken op deze periode en het de schuldleeftijd noemen. Het was een creditcardschuld die de economische hoogconjunctuur heeft aangewakkerd, en het waren hypotheken die het naar beneden brachten. En het is de schuld die millennials gaat definiëren, in die mate dat het Wall Street Journal onlangs beweerde: "Millennials en schulden gaan hand in hand."

Studies hebben geschat dat tot twee derde van de millennials minstens één langlopende schuld hebben, met 30 procent die twee of meer heeft. Waar afgestudeerden van universiteiten zijn, dat aantal ballonnen tot 81 procent. Dit zou niet zo slecht zijn als geld geen probleem was, maar dezelfde studies laten zien dat het klinkklaar is. Een meerderheid van millennials meldt zorgen over of problemen met schulden. Van de 30-plussers maakt een volledige 54 procent zich zorgen over het terugbetalen van hun studieleningen. Dit is geen recept voor een gezonde financiële toekomst.

Schuldschroeven millennials ook op andere manieren. Creditcardrente, late vergoedingen en hoogrentende leningen bleken problemen te zijn bij de jonge van vandaag, en bijna een derde van de eigenaars van bankrekeningen meldde dat ze te veel hadden uitgegeven. Bovendien werd slechts 8 procent van de millennials als financieel geletterd beschouwd. In de woorden van de Wall Street Journal, "Ze zijn te veel schuldig. Ze weten te weinig. "

1 De recessie blijft happen


Op het hoogtepunt van de Grote Recessie bereikte de werkloosheid onder de 18-29 jaar 37 procent. Het was het hoogste cijfer in die leeftijdsgroep in meer dan drie decennia, en het laat zien hoe slecht de financiële crash millennials trof.

Hoewel de recessie nu gelukkig voorbij is, zullen degenen die de pech hebben om in die donkere jaren af ​​te studeren, nog lang de gevolgen ervan voelen. Volgens onderzoek kunnen degenen die in een slechte economie op de arbeidsmarkt terechtkomen, slepende gevolgen hebben voor hun loopbaan en inkomsten die tot 15 jaar duren.

De manieren waarop deze effecten zich manifesteren, zijn veelvuldig. Wat de lonen betreft, kunnen degenen die afstuderen tijdens een periode met hoge werkloosheid verwachten dat hun inkomsten voor het leven aanzienlijk lager zijn dan die van werknemers met een betere timing. Uit ander onderzoek blijkt dat het starten van je eerste baan in een recessie grote schade kan toebrengen aan je baanvooruitzichten. Om redenen die niet duidelijk zijn (mogelijk als gevolg van een gebrek aan vaardigheden die in de beginjaren zijn opgebouwd of leren risicomijdend te zijn in een onstabiele markt), hebben afgestudeerden met een economische neergang moeite om van baan te veranderen in het latere leven. Omdat dit een van de beste manieren is om meer geld te verdienen of om van een slechtbetaalde loopbaan af te komen, kan dit je carrière in de weg zitten.

De effecten van de Grote Recessie kunnen nog zo groot blijken te zijn dat sommige experts het nu al hebben over een andere 'Verloren Generatie' - een enigszins hyperbolische verwijzing naar de generatie die in de toenmalige wereldoorlog tot ongekende verwoesting was gekomen. Of dat waar is of niet, het valt niet te ontkennen dat millennials het korte eind van de stok hebben gekregen. Babyboomers en Generation X hebben de voorwaarden geschapen voor een baanbrekende economische ineenstorting en millennials hebben de dupe. Geen wonder dat het een millennial is.

Morris M.

Morris is een freelance schrijver en een nieuw-gekwalificeerde leraar, nog steeds naïef in de hoop een verschil te maken in het leven van zijn studenten.U kunt uw nuttige en minder dan nuttige opmerkingen naar zijn e-mail sturen of een aantal andere websites bezoeken die hem op onverklaarbare wijze inhuren.