10 manieren om juridisch te discrimineren in de VS.

10 manieren om juridisch te discrimineren in de VS. (Politiek)

Amerika heeft een lange weg afgelegd. De dagen van het houden van slaven en het verbieden van vrouwen om te stemmen zijn gekomen en gegaan. Vandaag kunnen de mensen van het land van de vrijheid er trots op zijn in een land te leven waarin alle mensen gelijk zijn geschapen en alle mensen dezelfde rechten genieten.

Bijna alle dezelfde rechten. Als je nog steeds een paar bevooroordeelde botten in je lichaam hebt, kun je ernaar handelen zoals je wilt, net zo lang als je de juiste omstandigheden kent.

10bedrijven kunnen weigeren om LGBT-werknemers in 28 staten in te huren

Foto credit: Mic / ACLU

De Civil Rights Act verbiedt discriminatie tot op grond van ras, huidskleur, religie, geslacht of nationale afkomst, maar niet tot seksuele geaardheid - tot vorig jaar. Dat klinkt als een overwinning, maar er zijn tegenstrijdige berichten over de vraag of die definitie religieuze vrijstellingswetten overtroeft. Dus zolang een staat religieuze gronden claimt, kunnen zijn burgers mogelijk doorgaan met het ontslaan van LGBT-werknemers.

Iemand zal dit in de rechtbank moeten testen om erachter te komen welke wet zal winnen. Maar tot die tijd spelen veel mensen het veilig, zozeer zelfs dat CEO's het normaal vinden om op hun pensioenparty uit te komen.

9De NYPD kan discrimineren tegen slimme mensen

Foto credit: Gcin1987Wikimedia

In 1996 solliciteerde een man genaamd Robert Jordan om een ​​politieagent te zijn, maar werd afgewezen vanwege zijn scores - die te hoog waren. De NYPD had een maximale score op hun testscores vastgesteld en een beleid ingesteld waarbij iedereen werd geweigerd die het te goed had gedaan, bang dat slimme mensen zich zouden "vervelen" met de training.

Jordan heeft vier jaar lang voor de rechtbank gevochten, maar zo slim als hij was, verloor hij nog steeds. De rechtbank oordeelde dat de NYPD het recht had om intelligente mensen te weigeren - en Jordan zat vast met een baan als gevangenisbewaarder.

Dus hoe slim was deze supergenie precies? Jordan had een IQ van 125 - slechts een paar dozijn punten over het gemiddelde, en zelfs niet hoog genoeg om in Mensa te komen.


8Immigratie kan discriminerend zijn voor kinderen van ongehuwde ouders

Foto credit: Gulbenk / Wikimedia

Het hebben van een Amerikaanse ouder is meestal voldoende om iemand het land in te krijgen, maar niet als je buiten het huwelijk wordt geboren.

Sectie 309 van de immigratiecode bevat een hele reeks speciale regels voor kinderen van ongehuwde ouders. Een geboorteakte is niet genoeg. Een bastaardkind moet vader ertoe dwingen om onder ede te zweren dat hij het kind erkent als het zijne.

Mensen hebben geprobeerd sectie 309 omver te werpen, maar niemand is erin geslaagd. Wat de regering van de Verenigde Staten betreft, is een kind gewoon niet hetzelfde als de ouders niet de tijd nemen om de knoop door te hakken.

7De padvinders kunnen discrimineren tegen atheïsten

Foto credit: Cherie A. Thurlby

De padvinders zijn een aloude groep die zorgt voor het welzijn van kinderen, maar de meeste mensen realiseren zich niet hoe oud hun waarden zijn. Deze groep is diep geworteld in oude tradities, waarvan vele niet echt passen in de huidige maatschappij.

Tot voor kort weigerde de groep leiders als ze homo waren. En zelfs nu hebben de padvinders een handvest dat de 'erkenning van God als de heersende en leidende kracht in het universum' eist. In de loop der jaren is dit bijgewerkt om mensen toe te staan ​​elke god te erkennen, maar je moet er nog steeds een erkennen . Tot op de dag van vandaag kunnen atheïsten nog steeds worden uitgesloten van de groep.

6 Michigan Adoptiebureaus kunnen homokoppels weigeren

Foto credit: Mandi Wright / Detroit Free Press

Er is een kans dat het recht op een homohuwelijk veel zal doen om weeskinderen te helpen. Hoewel er alternatieven zijn, lijkt een liefhebbend echtpaar dat geen kinderen kan bedenken een veel grotere kans te adopteren - en dus is er een goede kans dat we veel meer kinderen vinden die een huis vinden als het homohuwelijk wordt geaccepteerd.

Maar niet in Michigan. Vorig jaar keurde de staat een wet goed die adoptiebureaus toestaat homoseksuele paren om religieuze redenen te weigeren. De adoptiebureaus moeten zich registreren als gebaseerd op het geloof om te profiteren van de vrijstelling, maar elke groep die dat wel doet, kan koppels van hetzelfde geslacht afwijzen.


5Playboy Clubs kunnen discrimineren tegen lelijke vrouwen

Foto credit: Christiano Oliveira

Medewerkers worden bij de meeste banen gediscrimineerd, maar er zijn clausules in onze arbeidswetten die bedrijven werknemers weigeren om welke reden dan ook die een bonafide kwalificatie kan worden genoemd. Zolang ze het kunnen rechtvaardigen als een integraal onderdeel van het werk, kunnen ze mensen weigeren.

Playboy's Clubs wonnen een rechtszaak wegens het weigeren van het inhuren van meisjes die juist om deze reden niet goed genoeg waren. De rechter oordeelde dat klanten die een Playboy Club bezochten, verwachtten opgewonden te zijn door de vrouwen daar, en het bedrijf won het recht om te weigeren een meisje in dienst te nemen dat je naar Tinder zou laten vegen.

4 Docenten in Texas kunnen studenten raken

In Texas kunnen schoolbesturen hun leraren het wettelijke recht geven om lijfstraffen uit te oefenen. Leraren in die staat zijn vrij om kleine jongens en meisjes die zich misdragen te verslaan - of ze op zijn minst te verslaan binnen de grenzen van de regels die door het schoolbestuur zijn vastgesteld.

Als een ouder niet wil dat zijn kind wordt aangereden door een boze opvoeder, moeten ze een ondertekende verklaring met de hand schrijven waarin de school wordt gevraagd om hun kinderen niet te slaan. En niet slechts één keer: ze moeten het elk jaar vernieuwen. Als mama en papa vergeten om de brief aan het begin van het schooljaar in te sturen, zijn alle weddenschappen uitgeschakeld en kan de jongen thuiskomen met een gebruinde huid.

3Senior Citizens kunnen geen bussen rijden

Als je kind elke ochtend in Amerika de schoolbus oploopt, zie je geen vriendelijke grijsgedekte oude gepensioneerde ze begroeten voor de nieuwe schooldag. In de Verenigde Staten moeten schoolbuschauffeurs met pensioen gaan en de tweede worden ze 65 jaar.

De logica is dat senior senioren vaker een ongeval hebben, dus de overheid zal hen niet achter het stuur vertrouwen wanneer het welzijn van een kind op het spel staat. Een senior probeerde dit in 1992 te bestrijden, maar hij verloor zijn zaak en moest op de dag van zijn 65e verjaardag ophouden met achter het stuur te gaan zitten.

2Judges In North Carolina kan weigeren om homoparen te huwen

Fotocrediet: Davis Turner / Reuters

Vandaag de dag zijn homoseksuele stellen vrij om zichzelf te binden in huwelijksbanden overal in de 50 staten. Maar in een van die staten is er niets dat zegt dat de rechters hen moeten helpen.

Kort nadat gelijke huwelijksrechten waren ingevoerd, ratificeerde de staat North Carolina Senaat Bill 2, waardoor rechters kunnen weigeren homohuwelijken te trouwen op religieuze gronden. Zolang het verzet van een rechter tegen het homohuwelijk religieus is en 'oprecht wordt gehouden', kan hij een stap opzij zetten.

De wet laat koppels niet volledig in de steek. Indien nodig zullen ze een rechter van buiten de staat oproepen zodat het paar nog steeds kan trouwen. Toch is het een beetje vreemd, omdat rechters in de staat nog steeds wettelijk verplicht zijn om elke taak van hun functie na te komen - behalve om homoseksuele mensen te helpen trouwen.

1 Kleine bedrijven kunnen zo veel discriminerend zijn als ze willen

Sommige van deze regels zijn behoorlijk specifiek, maar er is een manier waarop u legaal zoveel kunt rondkijken als u wilt: door een klein bedrijf te runnen. Volgens de Amerikaanse arbeidswetgeving is elk bedrijf met minder dan 15 werknemers volledig vrij om.

Als u solliciteert naar een baan bij een grote onderneming en zij vertellen u: "Sorry, wij huren geen zwarte lesbische immigranten met dwerggroei in," u staat op het punt om rechtsgeld te stelen. Maar als het een kleine operatie is, kun je niets doen. De Amerikaanse wetgeving inzake gelijke werkgelegenheid dekt geen zaken met minder dan 15 mensen die voor hen werken.

Dus laat die vervelende Civil Rights Act je niet in de weg staan. Zolang je de juiste tijd en plaats weet, kun je iedereen discrimineren die je wilt.

Mark Oliver

Mark Oliver levert regelmatig bijdragen aan Listverse. Zijn schrijven verschijnt ook op een aantal andere sites, waaronder StarWipe van The Onion en Cracked.com. Zijn website wordt regelmatig bijgewerkt met alles wat hij schrijft.